株式会社　甲斐ガス圧接　　

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令和８年度　教育訓練会議実施報告

弊社では、品質方針にある「社内・社外講習を通じて教育訓練を継続的に実施する　実施工での品質確認を確実に行い高品質を確保し顧客との信頼関係を築く」を達成するために、年度計画、教育訓練を含め作成(３月）年度初めに掲げ毎月末に社内定例会議と圧接品質会議・25日に補助工会議を行って日々の情報を共有しております。

２０２６年度　教育訓練計画
２０２６年度　教育訓練計画

２０２６年度定例会議

2026年度4月定例会議
2026年度4月定例会議

4月定例会議
4月定例会議

2026年度4月度の定例会議を4月24日に開催致しました。
新年度がスタートして３週間ほど過ぎましたが、品質目標の再確認及び前年度の品質・安全成績についての発表を行いました。また、今年度から各作業員の１分間スピーチを復活させて毎回４名ほどスピーチしてもらうようにしました。







3月度定例会議
3月度定例会議

2月度定例会議
2月度定例会議

1月度定例会議
1月度定例会議

11月度定例会議
11月度定例会議

10月定例会議
10月定例会議

９月度定例会議
９月度定例会議

２０２６年度圧接品質管理委員会議

4月度品質会議
4月度品質会議

2023年度から品質会議は通常は定例会終了後に開催かれることになりました。

4月度品質会議を定例会後に実施致しました。
各現場の注意事項やラインワークスに挙がっている内容の再確認を致しました。
今後GW明けから、暑さも厳しくなるので熱中症にも充分に注意して作業するよう指導いたしました。



3月度品質会議
3月度品質会議

2月度品質会議
2月度品質会議

２０２６年度補助工会議

４月度補助工会議
４月度補助工会議

2026年度4月度補助工会議を4月23日に開催致しました。
今月はフィリピン人の研修生・実習生のみで開催致しました。
GW前といこともあり気が緩まないよう注意して作業するよう指導いたしました。
また、５月に入ると気温が上がり熱中症のリスクも上がるので、空調服は早めに準備するよう
指導しました。




　　

2025年度3月度補助工会議
2025年度3月度補助工会議

2025年度2月度補助工会議
2025年度2月度補助工会議

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